Syarikat biasanya enggan mengambil pekerja dari pelbagai wilayah, tetapi ada cara untuk meningkatkan daya tarikan dan mengurangkan jumlah halangan. Anda mungkin merancang untuk pindah ke lokasi tertentu atau hanya ingin memperluas pencarian pekerjaan anda untuk memasukkan lebih banyak peluang. Apa sahaja yang anda mahukan, artikel ini akan membantu anda mencari pekerjaan yang berpotensi serta memandu anda melalui proses permohonan.
Langkah
Bahagian 1 dari 3: Mencari Pekerjaan Di Luar Wilayah
Langkah 1. Pilih satu hingga tiga lokasi tertentu
Lakukan penyelidikan dan berbincang dengan orang di lapangan untuk menyempitkan carian anda ke kawasan yang kemungkinan besar anda akan mendapat pekerjaan. Sekiranya anda melakukan carian di seluruh negara, anda akan mempunyai lebih sedikit masa untuk membuat penyelidikan dan mempunyai masa yang sukar untuk menunjukkan keinginan yang serius untuk berpindah ke bakal majikan.
- Sebaik sahaja anda mengetahui lokasi sebenar kediaman baru anda, lakukan penyelidikan mengenai bandar-bandar lain yang berada dalam jarak perjalanan.
- Cuba kira kemungkinannya secara realistik. Sekiranya anda mempunyai sedikit pengalaman kerja atau kelayakan, banyak orang di bidang pekerjaan anda memiliki gelar pakar, jangan menganggap anda boleh mendapatkan pekerjaan di bidang yang kompetitif, terutama sebelum anda pindah ke sana.
Langkah 2. Teliti lokasi-lokasi ini secara mendalam
Setelah mengecilkan pilihan anda ke beberapa lokasi, ketahui semuanya mengenai setiap lokasi. Anda tidak akan membuang masa dengan mengetahui bahawa anda tidak mahu pindah ke sana, dan pengetahuan mengenai kawasan ini juga dapat menunjukkan betapa seriusnya anda terhadap bakal majikan semasa anda ditemu ramah.
- Pertimbangkan faktor yang tidak berkaitan dengan kerjaya anda, seperti cuaca, harga rumah dan demografi. Lakukan kajian mengenai sekolah tempatan jika anda mempunyai anak.
- Sekiranya anda mendapat pekerjaan impian anda di luar kawasan yang anda pertimbangkan, cubalah melakukan penyelidikan objektif sebelum mengambil peluang untuk melamar.
Langkah 3. Daftar untuk senarai surat pekerjaan profesional dan tempatan
Cari senarai surat kerja ini secara dalam talian, di kawasan yang ingin dijadikan rumah baru. Daftar juga untuk senarai e-mel profesion anda, terutamanya jika terdapat banyak lokasi yang anda mahukan.
Tanyakan kepada pemilik senarai mel jika anda dapat mengirim permintaan agar orang yang kenal dengan kawasan sasaran dapat menghubungi anda
Langkah 4. Bina rangkaian untuk mencari senarai kenalan di kawasan yang anda pertimbangkan
Tanya rakan sekerja dan rakan perniagaan sekiranya mereka mengenali sesiapa di lokasi tersebut. Hantarkan di media sosial untuk mengetahui sama ada rakan anda mengetahui kawasan atau orang yang tinggal di sana. Rangkaian adalah salah satu langkah yang paling penting untuk mencari pekerjaan, tetapi meminta cadangan dari seorang kenalan akan meningkatkan kemungkinan bahawa bakal majikan akan mempertimbangkan anda dengan serius.
Bina rangkaian seluas mungkin. Rakan rakan atau saudara jauh yang tinggal di kawasan sasaran biasanya akan dengan senang hati memperkenalkan anda ke bandar dan hubungan mereka di kawasan kerja yang berkaitan
Langkah 5. Sertailah persatuan profesional dan kunjungi persidangan serantau dan nasional yang berkaitan dengan bidang pekerjaan anda
Sekiranya profesion anda mempunyai persatuan yang merangkumi ahli dari kawasan yang anda inginkan, sertai dengannya. Sertailah persidangan tahunan atau acara lain dan bercakap dengan seberapa banyak orang yang anda boleh mengenai rancangan anda. Ikuti persembahan dan sesi panel oleh orang-orang di kawasan yang anda inginkan dan minta nasihat mereka untuk mencari pekerjaan selepas itu.
Di antara persidangan, anda masih boleh menggunakan keahlian untuk membina hubungan dengan rakan sekerja. Ikuti forum di laman web persatuan atau hantarkan e-mel kepada kakitangannya untuk membincangkan keadaan anda dan meminta kenalan
Langkah 6. Cari komuniti dalam talian yang dikhaskan untuk kawasan sasaran anda
Selain mengambil bahagian dalam persatuan profesional, anda harus mencari laman web yang dikhaskan untuk pencari kerja di lokasi yang anda pertimbangkan. Gunakan LinkedIn atau mesin carian untuk mencari kumpulan yang sesuai dengan kawasan dan minat anda.
Kehadiran aktif dalam komuniti dalam talian adalah cara yang baik untuk mencari orang yang dapat memperkenalkan bandar ketika anda berkunjung atau berpindah ke sana
Langkah 7. Hubungi bakal pekerja majikan
Selain mencari kenalan melalui hubungan peribadi dan dalam talian, membina hubungan dengan syarikat di kawasan sasaran. Cari maklumat hubungan kakitangan HR atau gunakan laman rangkaian seperti LinkedIn dan cuba menjalin hubungan melalui e-mel atau perbualan Skype. Jelaskan rancangan anda untuk berpindah ke kawasan tersebut dan bagaimana anda dapat memberi keuntungan kepada syarikat mereka.
- Cuba cari alamat e-mel peribadi dan gunakan nama lengkap dan nama pemiliknya. Sekiranya anda hanya dapat mencari alamat e-mel umum jabatan HR, minta maklumat hubungan pengurus dengan sopan.
- Susun e-mel anda dengan cara anda menulis surat perniagaan. Tetap formal dan sopan. Beri mereka sekurang-kurangnya seminggu untuk memberi respons sebelum anda menghantar e-mel peringatan.
Langkah 8. Dapatkan bantuan dari pusat kerjaya atau kaunselor
Penasihat kerjaya profesional di kawasan anda dapat membantu anda mencari pekerjaan. Banyak kolej dan universiti juga mempunyai pusat kerjaya, beberapa di antaranya dapat memberi nasihat kepada orang luar yang bukan pelajar.
Bahagian 2 dari 3: Memohon Pekerjaan di Luar Wilayah
Langkah 1. Pertimbangkan untuk mencari alamat dan nombor telefon pejabat tempatan di kawasan yang anda inginkan
Jangan sekali-kali berbohong mengenai lokasi anda kepada bakal majikan, tetapi tunjukkan bahawa anda sudah bersedia untuk berpindah dengan mencari maklumat hubungan tempatan terlebih dahulu.
- Tanyakan kepada rakan-rakan di kawasan itu jika anda dapat menggunakan alamat mereka, atau membeli perkhidmatan peti surat dengan mesej ke alamat rumah anda. Pada resume anda, sertakan maklumat ini di bawah alamat rumah anda yang berlabel "Saya akan pindah ke _".
-
Daftar untuk nombor Google Voice atau Skype dengan kod kawasan sasaran anda. Ini akan menjimatkan wang anda sekiranya berlaku panggilan jarak jauh.
Langkah 2. Ikuti peraturan membuat resume yang baik
Ini adalah langkah penting untuk semua jenis permohonan pekerjaan. Ratakan riwayat hidup anda dan format dengan baik. Ikuti juga arahan yang diberikan oleh syarikat dengan tepat. Calon jarak jauh telah membawa satu kekurangan dalam diri anda; jangan tergelincir dan tambahkan faktor negatif yang lain.
Langkah 3. Mulakan surat lamaran dengan membincangkan langkah anda
Jujurlah dengan bakal majikan mengenai lokasi terpencil, tetapi sertakan alasan terperinci untuk berpindah dan yakinkan diri anda bahawa anda adalah calon yang serius.
- Sekiranya anda mengambil langkah untuk mula bergerak, seperti membeli nombor telefon tempatan, gunakan frasa "Saya sudah beralih ke kawasan anda" dengan jujur.
- Senaraikan semua lampiran anda ke kawasan itu, seperti ahli keluarga atau pengalaman kerja sebelumnya di kawasan tersebut. Sekiranya anda bergerak untuk mengikuti pasangan anda, katakan yang sebenarnya.
Langkah 4. Berikan tarikh mula temu janji
Sekiranya anda tidak merancang untuk pindah dalam tiga bulan, syarikat itu kemungkinan akan mengupah calon yang setara dan akan memulakannya dengan segera. Rancangkan langkah berpotensi anda lebih awal untuk benar-benar mengetahui kapan anda dapat mewujudkannya.
Langkah 5. Semasa bergerak ke kawasan yang kompetitif, tekankan kebolehan anda
"Bandar satelit" dalam industri anda mungkin mempunyai banyak peluang pekerjaan, tetapi kemungkinan semuanya dipenuhi dengan calon. Untuk meyakinkan seseorang untuk mengambil anda dan bukannya dua puluh calon tempatan yang berkelayakan, anda harus menekankan kemampuan khas yang mungkin tidak dimiliki oleh pesaing.
Langkah 6. Semasa berpindah ke kawasan yang kurang kompetitif, tekankan pengalaman bekerja
Sekiranya anda pernah memegang jawatan di bandar atau industri besar, tekankan pengalaman itu pada resume anda dan ketika bercakap dengan bakal majikan. Pengalaman kerja di bandar besar biasanya dianggap lebih kompetitif dan berprestij, dan mungkin cukup baik untuk mengatasi kesukaran pengambilan calon yang tinggal jauh.
Langkah 7. Tawaran untuk membayar perbelanjaan perjalanan untuk temu duga pekerjaan
Sekiranya boleh, bayar perbelanjaan perjalanan anda sendiri dan menghadiri temu ramah. Dengan cara ini, syarikat itu dibantu dan anda menunjukkan inisiatif untuk mempermudah proses penempatan semula.
Cuba luangkan masa untuk lawatan yang lebih lama supaya anda dapat menjelajahi kawasan tersebut sebelum wawancara. Pengalaman langsung di kawasan ini akan membolehkan anda mengenalinya dengan lebih baik, dan memberi anda masa untuk membiasakannya sehingga anda dapat mengikuti wawancara tanpa rasa takut akan ketinggalan jet atau penyakit perjalanan
Langkah 8. Sekiranya anda tidak dapat menghadiri temu duga secara langsung, ambil serius wawancara jauh
Sekiranya perjalanan tidak dapat dilakukan, anda mungkin ditemu ramah melalui telefon atau perkhidmatan sembang dalam talian seperti Skype. Hanya kerana anda boleh mengambil wawancara dari bilik tidur anda tidak bermaksud anda tidak harus menganggapnya serius. Siapkan jawapan untuk soalan lebih awal, berpakaian kemas, dan bersiap beberapa minit sebelum temu ramah yang dijadualkan.
Tentukan lebih awal mengenai lokasi temu ramah. Pilih kawasan yang tenang dari lalu lintas. Cari latar belakang yang bersih dan profesional. Dinding polos adalah pilihan yang baik
Langkah 9. Semasa membincangkan penempatan semula sebelum anda disewa, menampung keperluan syarikat sebanyak mungkin
Sekiranya anda dapat menanggung perbelanjaan untuk penempatan semula atau sebahagian daripadanya, beritahu kami secepat mungkin, kerana ini akan memberi manfaat yang besar kepada syarikat. Paling tidak, anda harus meneliti keadaan perumahan terlebih dahulu. Walaupun anda tidak mampu bergerak tanpa pertolongan, tunjukkan bahawa anda menganggapnya serius, dengan membina pengetahuan mengenai kawasan kejiranan dan harga perumahan tertentu.
- Hubungi jabatan HR jika mereka mempunyai polisi pakej penempatan semula yang khusus. Sekiranya anda mengenali seseorang yang baru pindah bekerja untuk syarikat itu atau yang serupa, tanyakan kepada mereka mengenai sebarang tawaran penempatan semula yang mereka terima. Sekiranya anda mengetahui jenis tawaran biasa, anda juga akan mengetahui apa yang boleh anda tawarkan dengan lebih menarik.
- Berikan bantuan penempatan semula dengan cara yang menguntungkan syarikat dan juga anda. Sebagai contoh, cadangkan agar anda mula bekerja lebih awal jika syarikat menjadualkan perkhidmatan pindah atau membantu pencarian rumah.
- Baca salinan cetak pada pakej penempatan semula apabila anda mendapat tawaran. Sebilangan bantuan ini mungkin ditolak cukai, atau syarikat mungkin menginginkan nilai wang kembali jika anda mengundurkan diri dalam jangka waktu tertentu.
Langkah 10. Sekiranya anda tidak dapat mencari pekerjaan, simpan wang dan bergerak dahulu
Walaupun setelah mengambil semua langkah untuk meningkatkan peluang, syarikat masih boleh memilih untuk mengambil calon tempatan untuk kesederhanaan. Setelah anda menjimatkan perbelanjaan tetap selama enam bulan atau lebih, ikuti risiko dan pindah ke lokasi dengan prospek pekerjaan yang baik dan sifat menarik yang lain.
-
Buat dan ikuti anggaran untuk disimpan.
- Berhenti menggunakan kad kredit sepenuhnya dan jangan mengambil lebih banyak wang daripada yang anda boleh belanjakan setiap minggu. Orang biasanya membelanjakan lebih sedikit wang ketika mencatat pemindahan wang secara fizikal.
- Melunaskan hutang boleh menjadi lebih berkesan daripada menyimpan wang di akaun simpanan. Ini tentu bergantung pada kadar faedah.
Bahagian 3 dari 3: Bersedia untuk Bergerak
Langkah 1. Rancang langkah lebih awal
Buat jadual untuk setiap langkah dalam proses dan biarkan banyak masa untuk menyerap kelewatan yang tidak dijangka. Ikuti tarikh akhir perancangan perjalanan, cari syarikat bergerak, dan perjalanan sendiri. Teliti kos yang terlibat, ketahui syarat pajakan lama anda jika diperlukan, dan cari rakan atau pekerja lain untuk membantu perabot dan barang besar lain.
- Mulakan proses menjual rumah secepat mungkin. Proses ini mungkin panjang dan harus diselesaikan setelah anda benar-benar berpindah.
- Ketahui cara memindahkan rumah dengan haiwan kesayangan. Ini memerlukan usaha dan penjagaan tambahan. Baca artikel mengenainya seawal mungkin sehingga anda mempunyai masa untuk bersiap.
Langkah 2. Kemaskan barang anda
Anda mungkin mendapati bahawa anda mempunyai lebih banyak barang daripada yang anda fikirkan, jadi jangan tunggu dan kemas sehingga saat-saat terakhir. Sumbang atau jual apa sahaja yang tidak mahu anda bawa supaya trak bergerak tidak penuh dengan sampah.
- Berikan semua pakaian, mainan, buku, dan filem yang tidak lagi anda inginkan ke kedai loak dan badan amal.
- Jual barang terpakai dan singkirkan pelbagai barang dan perabot kecil.
- Kirimkan di Craigslist atau laman web serupa tentang menjual atau memberikan perabot yang akan anda tinggalkan.
Langkah 3. Komunikasikan langkah anda kepada majikan dan pemilik rumah sekarang
Sekiranya anda di tempat kerja, beritahu pejabat bahawa anda akan berpindah, jauh lebih awal. Kontrak pekerjaan anda mungkin menyatakan tempoh notis minimum; jika tidak, biasanya dua minggu adalah masa yang boleh diterima secara tradisional. Sekiranya anda menyewa tempat tinggal, beritahu tuan tanah bahawa anda akan membatalkan kontrak lebih awal (atau tidak memperbaharui).
- Jangan kacau dengan mengejutkan bos dengan pemberitahuan tiba-tiba. Semakin awal anda menyampaikan berita mengenai langkah tersebut, semakin mudah pejabat untuk menanganinya. Pengumuman yang terlalu pendek boleh mengganggu pejabat dan merosakkan peluang anda untuk mendapatkan rujukan yang baik untuk pekerjaan masa depan.
- Beritahu tuan tanah terlebih dahulu untuk menjadualkan pemeriksaan harta tanah. Bersihkan dengan bersih selepas pembungkusan sehingga anda dapat menerima wang keselamatan dan keselamatan anda kembali.
- Baca kontrak penyewaan sehingga anda mengetahui tentang semua bayaran pembatalan awal. Sekiranya anda dan majikan anda berikutnya tidak bersetuju dengan pakej penempatan semula, anda mungkin dapat meyakinkan mereka untuk membayar perbelanjaan ini.
Petua
- Sentiasa bersikap profesional dan tepat pada waktunya.
- Mula menabung lebih awal untuk membina rancangan cadangan.
Amaran
- Bersiaplah untuk memberikan bukti untuk semua yang anda nyatakan dalam riwayat hidup anda, dengan memberikan dokumentasi atau surat rujukan.
- Cuba elakkan kecewa apabila anda ditolak. Cari pembukaan pekerjaan lain dan cuba lagi.