Terdapat banyak sebab mengapa anda mungkin ingin menggoda atasan anda. Mungkin anda merasakan tarikan sebenar kepada bos anda dan berharap dapat menjalin hubungan, atau mungkin anda pernah membaca kajian (yang sedang diperdebatkan!) Yang menunjukkan bahawa wanita yang menggoda di tempat kerja lebih cenderung untuk berkembang. (Maaf, kawan, itu nampaknya tidak berguna bagi anda.) Apa pun alasan anda, penting untuk mengetahui bahawa menggoda di tempat kerja adalah rancangan yang berisiko dan harus ditangani dengan berhati-hati. Artikel ini akan mengajar anda untuk menilai risiko dan kemudian memberikan petua untuk mengusik atasan anda sama ada anda harus memilih untuk meneruskannya.
Langkah
Bahagian 1 dari 2: Menganalisis Situasi
Langkah 1. Fikirkan motivasi anda
Anda meluangkan masa untuk mencari artikel tentang bagaimana menggoda bos anda, jadi jelas anda telah memikirkannya. Tanya diri anda mengapa anda ingin menggoda bos anda? Adakah awak bosan? Adakah anda tertarik dengan atasan anda bahawa anda dapat menjalin hubungan yang tulen? Adakah anda berusaha untuk mendapatkan kelebihannya di tempat kerja? Mengetahui mengapa anda berminat untuk menggoda akan membantu anda menentukan apakah risikonya bernilai.
Bermain santai dengan bos anda "mungkin" dapat menarik perhatian tambahan yang cukup untuk mencapai tugas utama yang anda cari atau membantu anda mendapatkan jadual yang diinginkan. Sudah tentu, ini juga akan ditangkap terlebih dahulu bergantung kepada budaya di tempat kerja anda
Langkah 2. Fikirkan had anda sendiri
Adakah anda hanya bermaksud menggoda dan melepaskannya atau adakah anda menjangkakan akan memulakan hubungan romantis dengan atasan anda akhirnya? Ketahui di mana had anda dan jangan tawarkan lebih banyak daripada yang anda ingin tawarkan. Menipu orang tidak mungkin membuat anda "apa" yang anda mahukan.
Langkah 3. Ketahui kemungkinan akibat di tempat kerja
Hubungan di tempat kerja, terutama antara atasan dan pekerja dilarang di banyak syarikat. Terlibat dengan atasan anda boleh menyebabkan anda atau kedua-duanya berisiko kehilangan pekerjaan. Sekiranya menggoda anda tidak diingini atau berlebihan, anda juga berisiko untuk terus menerus dari menggoda ke gangguan seksual, yang mana banyak pejabat akan segera memberhentikan anda. Akhirnya, anda mungkin berisiko kehilangan kredibiliti atau reputasi anda kerana mempercayai diri anda di tempat kerja.
- Walaupun interaksi selepas waktu dengan bos anda dapat digunakan sebagai asas yang sah untuk anda atau anda berdua diberhentikan, jadi berhati-hatilah!
- Lihat panduan hubungan di tempat kerja sebelum memulakan. Sekiranya tidak diterbitkan, minta pertolongan HR.
- Sekiranya anda takut melakukan penyiasatan ini kerana anda takut orang akan bergosip, ingatlah bahawa mereka akan bergosip lebih banyak jika anda melibatkan atasan anda, jadi masukkan keputusan anda.
Langkah 4. Pertimbangkan kemungkinan akibat sosial
Sekiranya menggoda anda tidak menimbulkan masalah di tempat kerja, ini mungkin akan menjadikan anda sangat tidak popular. Rakan sekerja yang lain akan memandang rendah anda kerana menggoda bos anda atau menjadi cemburu jika sepertinya anda mendapat layanan istimewa kerana menggoda anda. Anda juga mungkin mengalami rasa malu sekiranya penggoda tidak berjaya atau anda menjalin hubungan yang tidak berakhir dengan baik.
Bahagian 2 dari 2: Main dengan Bos anda
Langkah 1. Berlari dengan berhati-hati
Anda telah memutuskan bahawa risikonya adalah berbaloi dan anda ingin terus maju dan menggoda bos anda. Sekarang berhati-hati! Kerana banyak kemungkinan risiko, pendekatan terbaik adalah sangat peka terhadap tindak balas yang mungkin anda terima atas usaha anda dan cukup halus dengan sikap anda sehingga anda dapat berpendapat bahawa godaan itu bukan niat anda jika tidak berjalan seperti yang dirancang. Cuba menggoda tanpa kelihatan menggoda.
Langkah 2. Buat hubungan mata
Membuat dan menjaga hubungan mata adalah pelajaran pertama Flirting 101 dan kadang-kadang satu-satunya alat yang anda perlukan untuk menyampaikan tarikan anda kepada orang lain. Sentuhan mata adalah alat yang sama berkesan untuk lelaki dan juga wanita dan dapat membuat seseorang merasa lebih tertarik kepada anda.
- Cubalah untuk menarik perhatian atasan anda dalam mesyuarat dan menatapnya sedikit lebih lama daripada biasa.
- Semasa atasan anda memanggil anda, pastikan anda memerhatikannya semasa dia bercakap dengan anda.
- Buat lebih banyak peluang untuk membuat kontak mata dengan sengaja melewatkan pejabat bos anda lebih kerap atau mengatur pertemuan tatap muka dan bukannya telefon atau e-mel.
- Perhatikan bahawa diperlukan lebih dari sekejap melintas untuk menyampaikan mesej. Mungkin memerlukan antara 3 hingga 13 penampilan yang penuh semangat agar atasan anda menyedari bahawa anda cuba memberi isyarat tarikan.
- Tetapi terlalu banyak kontak mata dengan cepat menjadi tidak menyenangkan, jadi perhatikan bagaimana anda diterima. Sekiranya atasan anda cuba mengelakkan pandangan anda atau kelihatan licik atau tidak selesa, pastikan anda mundur.
Langkah 3. Senyum
Ini seperti nasihat kecil, tetapi ada beberapa perkara yang lebih menarik daripada senyuman yang ramah dan tulen. Cukup menarik kerutan adalah tanda senyuman bahagia, senyum yang tidak dipaksa, jadi jangan bimbang tentang kerutan yang mungkin atau tidak anda miliki. Beri senyuman tulen kepada bos anda sekarang dan ulangi untuk memberitahu bahawa anda senang bertemu dengannya.
Walaupun begitu, agak sukar untuk mempraktikkan senyuman yang tulen, tetapi jika anda ingin melihat bagaimana senyuman anda, cuba fikirkan sesuatu yang sangat lucu dan kemudian lihat di cermin
Langkah 4. Berhati-hati
Beri perhatian sepenuhnya semasa atasan anda bercakap dengan anda dan cuba bertindak seperti dia berminat, walaupun anda tidak begitu senang dengan perkara itu. Tanyakan soalan susulan yang menunjukkan bahawa anda berminat dan buat komen yang menunjukkan anda teruja. ("Wow, saya tidak tahu itu!")
- Jangan keterlaluan dengan yang ini. Bersikap ikhlas lebih penting daripada berhati-hati.
- Meniru bahasa badan bos anda semasa anda bercakap adalah cara bukan lisan yang baik untuk menunjukkan bahawa anda memberi perhatian.
Langkah 5. Lakukan sentuhan gurauan
Ini mungkin merupakan langkah paling berisiko yang dapat anda buat ketika menggoda bos anda, tetapi ini adalah kaedah paling berkesan untuk menyatakan minat anda. Jangan teruskan ini melainkan anda mendapat maklum balas positif yang pasti dari usaha awal (atasan anda mengembalikan hubungan mata dan senyuman anda, dan nampaknya sangat mengambil berat tentang anda).
- Tawarkan jabat tangan dan senyuman di akhir perjumpaan.
- Cuba sentuhan lembut di lengan bawah atau bahu semasa bercakap dengan atasan anda.
- Sekiranya atasan anda membuat lelucon, ketawa dan letakkan tangan anda di lengan bawahnya. Tahan selama beberapa saat sebelum melepaskannya.
- Elakkan kasih sayang atau sentuhan seksual secara terang-terangan di tempat kerja. Ini termasuk menggosok bahu, memeluk, atau meletakkan tangan di lutut seseorang dan sebagainya. Walaupun sentuhan diinginkan, ia tetap akan membuat anda dipecat.
Langkah 6. Perhatikan tanda-tanda
Menggoda atasan anda adalah kawasan yang sangat berbahaya, jadi perhatikan maklum balas yang anda peroleh dan lambat. Sekiranya sentuhan mata dan senyuman anda berbalas, maka semuanya nampak berjalan lancar. Walau bagaimanapun, jika atasan anda kelihatan licik atau dingin di sekitar anda, atau nampaknya cuba menghindar anda, anda mungkin membuatnya merasa tidak selesa dan harus segera menghentikan penggoda anda.
Langkah 7. Elakkan tindakan yang tidak dapat anda lakukan
Anda mungkin dapat menghantar mesej atau e-mel genetik kepada seseorang yang anda minati di luar waktu kerja, tetapi komunikasi bertulis sangat sukar untuk menarik balik atau mengelakkan diri dari kesibukan dan harus dielakkan kerana menggoda atau percintaan di tempat kerja. Anda juga harus mengelakkan godaan yang jelas di hadapan orang lain.
- Ingatlah, dalam kebanyakan kes, majikan anda berhak untuk memeriksa dan memeriksa e-mel yang anda hantar atau terima menggunakan komputer syarikat atau bahkan mesej atau panggilan yang digunakan di telefon syarikat.
- Sekiranya godaan anda berlanjutan dan terus sampai ke tahap mengirim mesej / e-mel, ingatlah untuk melakukan interaksi menggunakan komputer peribadi dan / atau telefon dan akaun e-mel peribadi.
Langkah 8. Jujur dan berterus terang
Sekiranya keadaan berjalan lancar, seseorang akhirnya harus bergerak sekiranya hubungan ini hendak diteruskan. Kerana kerumitan yang terlibat dalam hubungan di tempat kerja, lebih baik membicarakan keadaan di masa depan daripada melompat dengan kemajuan seksual yang terang-terangan. Bersikap langsung dan jujur mengenai niat anda dan beri peluang kepada atasan anda untuk bertindak balas. Mungkin terasa janggal, tetapi penting untuk memastikan kedua-dua belah pihak berada di landasan yang sama sebelum melangkah lebih jauh.
- Minta ketua anda untuk menyertai anda untuk minum kopi atau makan tengah hari dan kemukakan masalah di sana.
- Mulailah membicarakan masalah ini secara beransur-ansur dan beri ruang untuk mengelakkan diri jika anda salah memahami keadaan.
- Sebagai contoh, anda boleh memulakan dengan perbincangan kecil yang berkaitan dengan pekerjaan dan meneruskan penyelidikan: "Apa pendapat anda mengenai hubungan pejabat?" Jawapan bos anda untuk ini harus memberikan petunjuk yang cukup jelas mengenai sama ada anda harus meneruskan atau mundur.
- Ingat: jika hasilnya adalah bahawa anda membuat sesuatu yang salah dan bos anda tidak berminat, anda akan mendapat perasaan memalukan tentang bercakap terus terang daripada percubaan anda untuk menciumnya atau lebih buruk lagi.
